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您所在的位置: 开一家正规的人力资源服务公司，需要办理人力资源服务机构备案。
办理这个资质需要什么资料呢？备案流程是怎样的呢？
今天企好运财税就带大家了解一下关于办理人力资源服务机构备案凭证的相关条件，希望对您企业有帮助。
一、什么是人力资源服务机构备案
人力资源服务机构备案是从事人力资源服务机构必备的备案，由省人力资源和社会保障厅受理核实批准颁发的，用于规范人力资源和人力资源职业中介。
二、深圳人力资源服务机构只需备案登记不再需要申请许可证
2018年10月份，国家出台了《人力资源市场暂行条例》，深圳政府结合本地实际情况，拟定了相应的人力资源服务机构监督管理办法。里面明确取消了经营许可证，全部改成了备案制；
三、人力资源服务机构备案登记的必要性
人力资源服务机构应当自开展业务之日起15个工作日向所在地的区人力资源行政部门办理登记备案，登记备案事项包括机构名称类型法定代表人、营业地址、出资总额、投资人姓名或名称及其出资额、业务范围等内容；
人力资源服务机构设立分支机构或登记时发生变化的，应当依法办理登记备案。
四、深圳人力资源备案办理流程中有什么具体的要求?
即便深圳已取消人力资源许可证的要求，换成备案制会后的办理要求并没有降低。
首先，人力资源公司的人员需要是真实的，至少要有五名缴纳社保的人员。
然后，场地要是真实的，虽然现在已经没有严格要求上门检查，只要求提供五张场地照片，但是后面发现场地造假是要取消备案的。
五、深圳人力资源备案办理所需资料
1、公章
2、营业执照原件
3、经营场地合法使用证明（房产证明或房屋租赁合同）执照、红本、合同地址需要一致（前海除外）
4、消防安全验收材料（消防验收意见书，消防意见书地址有出入的需要提供物业证明）
5、法人身份证复印
六、适用于哪些范围？
1、人才中介（猎头）：人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；人才信息网络服务；人才推荐；人才招聘；人才培训；人才测评；法规、规章规定的其他有关业务。
2、职业中介：为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；根据国家有关规定从事互联网职业信息服务；组织职业招聘洽谈会；经行政部门核准的其他服务项目。
七、人力资源服务备案的相应的经营范围
1、为劳动者介绍用人单位；
2、为用人单位推荐劳动者；
3、为用人单位和个人提供职业介绍信息服务；
4、根据国家有关规定从事互联网人力资源信息服务；
5、组织开展现场招聘会；
6、开展网络招聘；
7、 开展人才寻访服务。
八、人力资源服务备案申请流程
1、在市场监管部门办理商事主体信息的许可经营范围增加拟申请的人力资源服务相关业务内容。
2、网上申请，按要求填写完相关材料后，扫描上传申请材料。
3、受理，经网上初审通过后，向人力资源和社会保障局提交纸质材料。
4、审批，人力资源和社会保障局审批。
5、公示，审批结束后，发放人力资源服务备案回执。
九、注意事项
1、场地必须50㎡以上；
2、公司现有经营范围中许可项目里的内容需提供相关的资质证书复印件（如没有则要变更或者先办好资质再做人资备案）；
3、经营范围中含有外包的，需要变更删除掉。
十、未办理的危害
1、责令关停机构
·人力资源社会保障局
·予以关闭或责令停止运营
2、没收违法所得
·无证经营有违法所得
·将会被没收违法所得的收益
3、高额罚款
·除违法所有被没收之外，将会处于1万元以上5万元的罚款
十一、深圳人力资源备案完成之后能否经营劳务派遣业务？
很多人以为经营范围里面放进了劳务派遣就可以同时做劳务派遣和人力资源业务，实际上，如要兼业经营劳务派遣，还需要办理劳务派遣经营许可证，这是需要知道的。
变更：深圳人力资源服务机构设立分支机构以及变更名称、住所、法定代表人或者终止经营活动的，应当自工商登记、工商变更登记或者注销登记办理完毕之日起15日内，书面报告所在地行政审批服务部门
延期：人力资源服务机构备案凭证有效期为一年，到期之后需要重新到有关部门备案。
年检：深圳人力资源服务机构备案登记后需要每年1月1日至3月31日向备案机关上报年报，年度报告内容包括行政许可和备案事项、注册资本实缴情况、经营活动情况、财务情况等，年报完毕后有效期需进行更新。
因此，开一家人力资源公司，做好人力资源备案很重要！
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